根据《河南省教育厅河南省人力资源和社会保障厅关于开展2022年河南省职业院校省级名师和省级骨干教师培育期满考核工作的通知》（教职成函〔2024〕418号）要求，漯河职业技术学院高度重视并认真组织考核工作。经学校自主考核，以及省教育厅、省人力资源社会保障厅专家综合评审和结果公示，共有4名教师获评省级名师、13名教师获评省级骨干教师。
此次考核通过，不仅是对各位教师专业能力与教育贡献的高度认可，也是学校长期以来高度重视师资队伍建设、持续提升教育教学质量的集中体现，标志着我校教师队伍建设步入新阶段。
下一步，学校将紧密结合专业发展与师资队伍建设规划，积极发挥省级名师和骨干教师的示范引领作用，在教学研究、竞赛指导、专题讲座等项目安排中予以重点支持，推动其带动更多教师和团队共同成长，引领教研创新与教学改革，加强对青年教师的结对帮扶，全面促进教师队伍整体提升。同时，学校将进一步深化产教融合，聚焦“双师型”教师个体发展与团队建设，为培养更多高素质技术技能人才、能工巧匠和大国工匠提供坚实的师资保障。
